根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)等文件精神,结合共青团北京市委员会所属事业单位实际工作需要,现面向社会公开招聘事业单位工作人员,相关事项公告如下:
一、招聘计划
本次招聘共涉及5家事业单位18个岗位,拟招聘32人(具体招聘岗位和资格条件详见附件)。
二、考生须具备的条件
(一)遵守宪法和法律,具有良好的品行;
(二)适应岗位要求的身体条件;
(三)北京市常住户口且人事行政关系在京,或符合北京市人才引进条件(非京生源应届生需符合进京条件);
(四)岗位条件要求的年龄、学历、专业、专业技术(职务任职)资格、职业资格或专业技能等级等;
(五)符合回避制度的有关规定,具备岗位要求的其它条件。
三、报名方法
本次招聘采取网络报名、资格审核的方式。每名考生限报一个岗位。
(一)报名时间:
2020年7月13日9:00至7月21日17:00。在此期限外提交的报名信息,系统将不予受理。
(二)报名流程:
1、网络报名
报考人员进入北京市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.beijing.gov.cn/)查看招聘公告,在公招网(www.gongzhao.net)提交报考申请。
2、资格初审
工作人员将对网上报名材料进行初审,确定进入笔试人员名单,在公招网(www.gongzhao.net)发布。
四、笔试
(一)笔试内容
考试范围包括综合素养、基本能力等相关方面知识。
(二)时间地点
笔试时间等安排将视新冠肺炎疫情防控情况另行通知。
(三)成绩查询
笔试成绩实行百分制,划定合格分数线为60分。笔试结束后七个工作日内,在招聘单位及公招网公布笔试成绩,个人可登录公招网“个人中心”(www.gongzhao.net)查询成绩。
五、资格复审
笔试成绩公示结束后,将在公招网(www.gongzhao.net)发布资格复审公告并对进入资格复审人员进行通知,进行资格复审,审核通过后参加面试。具体形式以资格复审公告为准。
六、面试
每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:5的比例,从高分到低分依次确定面试人选,成绩低于合格线者不能进入面试,未达到1:5的岗位,按成绩不低于合格线的实际人数参加面试。
面试主要考察应聘者综合分析、逻辑思维、形象仪表等方面,满分为100分。
面试等时间安排将视新冠肺炎疫情防控情况另行通知。面试成绩采用百分制,划定合格分数线为60分。
考生最终综合成绩由笔试成绩与面试成绩分别按照40%、60%的权重计入。面试及综合成绩在公招网(www.gongzhao.net)上公示五个工作日。每个招聘岗位按照1:1的比例,在面试成绩合格人员中,根据综合成绩排名第一者确定参加体检、考察人选。
如同一职位总成绩相同,按笔试成绩由高到低确定拟聘用人员;如同一职位笔试、面试成绩均相同,按面试主考官评定的面试分数由高到低确定拟聘用人员;参加面试人数为1:1的岗位,面试成绩需不低于75分,低于75分的,不予录取。
七、考核、体检和公示
招聘单位组织考核、体检工作。考核内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。
考核、体检合格的考生确定为拟聘用人选,名单在公招网(www.gongzhao.net)上公示七个工作日。公示一经开始,如再出现招聘岗位人选空缺情况,不再顺延。公示无异议的按有关规定办理调入手续。
应聘人员应按照招聘单位规定的时限及要求,配合完成考核、体检及调入等工作,未能按照规定时限及要求完成的,取消应聘资格。
八、需说明事项
(一)从资格审核到招聘工作结束,考生应保证报名时所留联系方式畅通,因联系不畅造成无法通知考生本人的,后果由考生本人负责。
(二)社会人员在报考前应征得所在单位同意。拟聘用人选公示无异议后,拟聘用人选须协助聘用单位及时办理完行政关系调入手续。
咨询电话:010-68771222
监督电话:010-55565657
附件:共青团北京市委员会所属事业单位公开招聘工作人员职位及要求表
共青团北京市委员会
2020年7月10日